個人如何申請職稱評定?
如果是辦理人社局證書的話,人才有三種渠道可以走:

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1.通過公司走:很多公司尤其是建筑類、工程類和房地產類公司都希望人才在滿足中級工程師評定條件的時候辦理中級職稱證書,所以每年公司都會組織人才進行報名,這個時候公司一般會選擇和外面的職稱代評公司合作,或者說公司有專門的人負責職稱報名和材料上報這件事,人才可以根據公司的要求進行提交相應的材料即可。
2.自己去人才市場辦理:人才如果說公司沒有名額或者說公司不管這個事,人才可以選擇自己到人才市場進行辦理,一般人才市場會直接給出需要人才提供的材料和證書,人才只需要根據人才市場的要求辦理即可。但是有一個條件需要人才注意,就是自己申報工程師職稱的時候,必須百分百滿足中級工程師職稱評定條件,而且需要到檔案所在地的人才交流服務中心進行申報,所以說這是限制很多人才評職稱的原因。
3.找職稱代評機構:找職稱代評機構是很多人才的選擇,一個是快,第二是穩妥,第三是人才可以根據自己的情況有側重點的調整自己的申報情況,就是說其實有很多人才不知道的政策,其實人才是滿足職稱評審條件的,但是自己不知道,這個時候職稱代評機構就可以協助您解決了。
職稱是自己可以隨時去申報的還是必須單位在指定時間去申報?
申報職稱是有時間限制的,不可以隨時申報,一般情況下是每年一次,由單位人事部門按照要求對資格審查后統一填報到當地人事局相關科室
重慶評職稱在哪里辦理又快又好?
重慶的職稱評審是由各區縣的人社局組織評審。職稱評審是指已經經過初次職稱認定的專業技術人員,在經過一定工作年限后,在任職期內完成相應的繼續教育學時,申報中級職稱以上的人員須在專業期刊發表論文并且經過一些基本技能考試(如:職稱外語及計算機應用能力考試等),向本專業的評審委員會評委提交評審材料,經過本專業的專業評委來確定其是否具備高一級職稱資格。作用與意義:職稱是專業技術人員的專業技術水平和能力的等級稱號。職稱是對專業技術人員(管理人員)的一種任職資格,它不是職務。是從事專業技術和管理崗位的人員達到一定專業年限、取得一定工作業績后,經過考評授予的資格。職稱也稱專業技術資格,是專業技術人員學術、技術水平的標志,代表著一個人的學識水平和工作實績,表明勞動者具有從事某一職業所必備的學識和技能的證明,同時也是對自身專業素質的一個被社會廣泛接受、認可的評價。對個人來說,職稱與工資福利掛鉤,同時也與職務升遷掛鉤,是求職的敲門磚,同時也是聘任專業技術職務的依據。對資質企業來說,職稱是企業開業,資質等級評定、資質升級、資質年審的必須條件。以上內容參考:百度百科-職稱評審
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